[投票加分活動]士官轉軍官搭救「全募兵」 陸軍有意願者竟不到5%

[投票加分活動]士官轉軍官搭救「全募兵」 陸軍有意願者竟不到5% 國防部為兌現明年起「全募兵制」並停止徵集義務役士兵入營的支票,祭出士官轉任軍官計畫,計畫今年徵求1000多位士官轉任少尉,以解決基層軍官嚴重短缺的窘境。國防部原本自信滿滿,但軍種意願調查出爐,最缺少尉的陸軍,全軍經統計有5210位士官符合轉任資格,目前經調查有意願者,僅235人,比例僅4.6%。人事部門端出榮譽假與5年不輪調等利多大力鼓吹,仍等不到在營士官踴躍投入,國防部只好將報名截止日期從8月底延長到9月中。監察院資料指出,國軍志願役軍官招募不足,造成基層軍官編現比嚴重失衡,目前國軍在營少尉編現比低於60%,105年志願役軍官招募達成率僅66.1%,且106年到6月底止,亦僅有41.2%,「對於部隊組織、國軍編裝及國防安危,已構成嚴重的影響」。為弭補基層軍官不足的現象,國防部在7月27日公布鼓勵「士官轉任少尉」政策,現役士官階級在上士(含)以下,年齡35歲以下,具大學學歷與1年以上資歷,或專科與3年以上資歷,近3年考績甲等以上,無記過處分者,可自願申請受訓10周後轉任為少尉軍官。國防部本月中說明這項政策時,強調7月底已有200餘人表達意願,報名將到8月底截止,國防部目標是增加1000多位新科少尉,狀似信心滿滿。但根據了解,以最缺少尉排長的陸軍而言,經全軍意願調查,符合轉任軍官資格的士官人數達到5210人,目前為止「有意願」轉任者人數僅235人,比例為4.6%。而人事單位為鼓勵轉任,祭出利多,如接受轉任訓練的10周與職能講習4周期間,無違犯軍風紀者,核放5天榮譽假;另外,保證轉服少尉任官起,5年不納入部隊輪調,但顯然仍激不起在營士官的興趣。而這項「意願調查」還不等於實質報名數,軍方研判實質獲得人數,可能還要往下修。人事部門還在攪盡腦汁,看有什麼利多可以放送,吸引士官轉投軍官行列。國防部這項「士官轉任軍官」政策曝光後,社會有疑慮,基層不支持。退將質疑10周短期訓練取代原本至少1年的軍官養成教育,無法習得軍官所需素養;而且軍官升遷關卡與退伍年限,也比士官嚴格,上士以下的士官,可到50歲退伍,士官長可到58歲,若部隊生涯平順,都可到達領取終身俸的20年門檻,但軍官卻須依階級決定退伍年限,軍官目前從上尉想晉升到服役20年可領取終身俸的「少校」門票,軍中目前呈現「大卡關」的現象,眾多上尉服役15年就被逼退伍,而國防部如今計畫一次「製造」上千位同梯少尉軍官,未來年資將同時「到點」,千餘人要競爭少量少校職缺,無法晉升或無法轉常備與無法領取終身俸的風險極高,造成士官裹足不前。而對於士官轉投軍官後的遺缺,國防部也已出新招,鎖定士兵轉預備士官及預備士官留營的獎勵,士兵轉預備士官或服役不滿5年的資淺預備士官,只要願意一次簽留營3年,將可領取「全額」的留營慰助金達10萬元,比原來一年一簽的3年留營慰助金多出1倍,成效尚待觀察。來源-聯合新聞網 公告 [限時贈票]回帖拿3C展門票`U2665

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